高級認證企業(yè)的認證標準

通常大家所說得最多的ISO體系認證就是高級認證企業(yè)的認證標準。高級認證企業(yè)的認證標準要求企業(yè)對從原料到售后整個過程(又可分管資源管理過程,生產(chǎn)服務(wù)過程,統(tǒng)計分析過程,分析及改進過程)的管理,從而達到滿足客戶的要求。高級認證企業(yè)的認證標準需要符合國家標準、行業(yè)標準及其補充技術(shù)要求,或符合國務(wù)院標準化行政主管部門確認的標準。這里所說的標準是指具有國際水平的國家標準或行業(yè)標準,高級認證企業(yè)的認證標準是否符合標準需由國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局確認和批準的檢驗機構(gòu)進行抽樣予以證明。高級認證企業(yè)的認證標準百科詞條意在解決客戶需求疑問,在提供iso體系認證咨詢服務(wù)的同時也解決客戶對高級認證企業(yè)的認證標準詞匯的理解能力。
中文名
高級認證企業(yè)的認證標準
服務(wù)類別
ISO體系認證
服務(wù)宗旨
中服iso認證,專業(yè)值得信賴!
服務(wù)介紹
高級認證企業(yè)的認證標準是每個企業(yè)所必備的體系認證基礎(chǔ),為了企業(yè)的更好發(fā)展,基本每個企業(yè)都會做iso質(zhì)量體系認證,有客戶要求,有企業(yè)自己要求去做。

ISO體系認證簡介

對于高級認證企業(yè)的認證標準,對于全國的企業(yè)內(nèi)部來說,在公司顧問指導下,可按照經(jīng)過嚴格審核的高級認證企業(yè)的認證標準進行品質(zhì)管理,真正達到法治化、科學化的要求。通過高級認證企業(yè)的認證標準極大地提高工作效率和產(chǎn)品合格率,迅速提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。高級認證企業(yè)的認證標準對于企業(yè)外部來說,當顧客得知供方按照高級認證企業(yè)的認證標準的相關(guān)標準實行管理,拿到了高級認證企業(yè)的認證標準相關(guān)認證證書,并且有認證機構(gòu)的嚴格審核和定期監(jiān)督,就可以確信該企業(yè)是能夠穩(wěn)定地提供合格產(chǎn)品或服務(wù),從而放心地與企業(yè)訂立供銷合同,而且解決了高級認證企業(yè)的認證標準,能有效擴大企業(yè)的市場占有率??梢哉f只要通過高級認證企業(yè)的認證標準,在這兩方面都收到了立竿見影的功效。

ISO體系認證 ISO認證

ISO體系認證 標準

ISO體系認證概述

管理咨詢?nèi)藛T資格標準:

為進一步規(guī)范管理咨詢?nèi)藛T職業(yè)資格體系建設(shè),制定了“三級二標”它包括二個標準和三個層級:一個標準是國家認證標準(如原國家人事部2005[71]號文件),其中包括中級管理咨詢師和高級管理咨詢師兩個層級的認證;另一個標準是國際認證標準(國際管理咨詢協(xié)會理事會認可的國際標準),認證國際注冊管理咨詢師(CMC),該職業(yè)資格認證可在ICMCI的45個會員國家和地區(qū)得到互認

希望能幫到你

鹿鹿乖寶     發(fā)表于 2022-03-22 05:34:19

您好,很高興為您解答

海關(guān)AEO認證企業(yè)標準》通用標準第16項“人員守法”中“企業(yè)相關(guān)人員2年內(nèi)未因故意犯罪受過刑事處罰。”這里企業(yè)相關(guān)人員是指哪些人?

A:《海關(guān)企業(yè)信用管理辦法》(237號令)明確,企業(yè)相關(guān)人員包括企業(yè)法定代表人、主要負責人、財務(wù)負責人、關(guān)務(wù)負責人等管理人員。


二、《認證企業(yè)標準》第4項“單證保管”中提到“特殊物品”是什么?我公司進口的設(shè)備需要法檢,是否屬于特殊物品?

A:《認證企業(yè)標準》中提及的特殊物品有具體含義,特指生物、微生物、人體組織、人體血液及其制品。

關(guān)務(wù)百科:


一、新的《海關(guān)企業(yè)信用管理辦法》試行時間

新的《海關(guān)企業(yè)信用管理辦法》已于2018年5月1日正式施行,新AEO認證辦法更加注重與國際海關(guān)接軌,同時對推進社會信用體系建設(shè),建立企業(yè)進出口信用管理制度起到積極的促進作用。


二、AEO認證是保障整個貿(mào)易體系的重要部分

AEO認證是非常重要的,是保障整個貿(mào)易體系能向好的一個重要支撐,如果AEO認證設(shè)計得不好,執(zhí)行不到位,就會導致全球貿(mào)易出現(xiàn)故障。


三、做海關(guān)AEO認證(一般認證和高級認證)是為了方便貿(mào)易安全與貿(mào)易便利

其實做海關(guān)AEO認證(一般認證和高級認證)是為了方便貿(mào)易安全與貿(mào)易便利的,所以對這兩塊是很大的支撐。要安全,就要對每個AEO認證企業(yè)的內(nèi)部管理與對外銜接都有要很高的要求,要便利,就一定要確保是規(guī)范的企業(yè)才能享受。

云關(guān)通AEO認證輔導服務(wù)培訓顧問老師溫馨提醒:要申請海關(guān)AEO認證評估輔導機構(gòu),當然推“云關(guān)通”,云關(guān)通具有20多年通關(guān)行業(yè)信息化開發(fā)經(jīng)驗和海關(guān)AEO認證關(guān)務(wù)顧問輔導經(jīng)驗,全程參與海關(guān)報關(guān)電子化改革,并成為黃埔海關(guān)AEO認證標準制定單位之一。海關(guān)AEO認證相當于國際貿(mào)易和通關(guān)的VIP卡。云關(guān)通積累了豐富的輔導經(jīng)驗,可以確保企業(yè)得到較完整有經(jīng)驗的輔導。

真心希望我的回答可以幫助到您,愿您天天快樂!

海關(guān)法企業(yè)相關(guān)人員是指企業(yè)的什么等管理人員

您好,很高興為您解答

海關(guān)AEO認證企業(yè)標準》通用標準第16項“人員守法”中“企業(yè)相關(guān)人員2年內(nèi)未因故意犯罪受過刑事處罰?!边@里企業(yè)相關(guān)人員是指哪些人?

A:《海關(guān)企業(yè)信用管理辦法》(237號令)明確,企業(yè)相關(guān)人員包括企業(yè)法定代表人、主要負責人、財務(wù)負責人、關(guān)務(wù)負責人等管理人員。


二、《認證企業(yè)標準》第4項“單證保管”中提到“特殊物品”是什么?我公司進口的設(shè)備需要法檢,是否屬于特殊物品?

A:《認證企業(yè)標準》中提及的特殊物品有具體含義,特指生物、微生物、人體組織、人體血液及其制品。

關(guān)務(wù)百科:


一、新的《海關(guān)企業(yè)信用管理辦法》試行時間

新的《海關(guān)企業(yè)信用管理辦法》已于2018年5月1日正式施行,新AEO認證辦法更加注重與國際海關(guān)接軌,同時對推進社會信用體系建設(shè),建立企業(yè)進出口信用管理制度起到積極的促進作用。


二、AEO認證是保障整個貿(mào)易體系的重要部分

AEO認證是非常重要的,是保障整個貿(mào)易體系能向好的一個重要支撐,如果AEO認證設(shè)計得不好,執(zhí)行不到位,就會導致全球貿(mào)易出現(xiàn)故障。


三、做海關(guān)AEO認證(一般認證和高級認證)是為了方便貿(mào)易安全與貿(mào)易便利

其實做海關(guān)AEO認證(一般認證和高級認證)是為了方便貿(mào)易安全與貿(mào)易便利的,所以對這兩塊是很大的支撐。要安全,就要對每個AEO認證企業(yè)的內(nèi)部管理與對外銜接都有要很高的要求,要便利,就一定要確保是規(guī)范的企業(yè)才能享受。

云關(guān)通AEO認證輔導服務(wù)培訓顧問老師溫馨提醒:要申請海關(guān)AEO認證評估輔導機構(gòu),當然推“云關(guān)通”,云關(guān)通具有20多年通關(guān)行業(yè)信息化開發(fā)經(jīng)驗和海關(guān)AEO認證關(guān)務(wù)顧問輔導經(jīng)驗,全程參與海關(guān)報關(guān)電子化改革,并成為黃埔海關(guān)AEO認證標準制定單位之一。海關(guān)AEO認證相當于國際貿(mào)易和通關(guān)的VIP卡。云關(guān)通積累了豐富的輔導經(jīng)驗,可以確保企業(yè)得到較完整有經(jīng)驗的輔導。

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站住 別走     發(fā)表于 2022-03-22 06:09:03

《從培訓到體系:AEO認證就是貿(mào)易合規(guī)》主要闡述企業(yè)的認證實施方法,闡述AEO認證的企業(yè)落地方法,AEO認證是經(jīng)認證的經(jīng)營者。

為什么要申請AEO認證?

申請AEO認證不僅僅是為了獲得海關(guān)通關(guān)便利或國際互認,更是為了企業(yè)爭取到相對優(yōu)勢的競爭位置。目前AEO認證已經(jīng)成為金字招牌,得到商界廣泛認可。隨著簡政放權(quán)和信用社會建設(shè)進程不斷加快,企業(yè)自律管理和自我約束機制是企業(yè)面對市場競爭中最大的優(yōu)勢。而基于企業(yè)信用狀況的AEO認證是建立自律管理規(guī)范的最好的方式。在同等條件下,各地政府監(jiān)管機構(gòu)更愿意將補貼和優(yōu)惠措施釋放給受到嚴格審核的AEO認證企業(yè)。

本書以“進出口收發(fā)貨人高級認證標準”為藍本,將信用管理辦法的核心精髓和認證標準融入到一起,拆解成框架、培訓、內(nèi)控體系、合規(guī)、硬件軟件、貿(mào)易安全、供應(yīng)鏈7大模塊,將31項標準對應(yīng)的內(nèi)容融入7大模塊之中,結(jié)合作者成功服務(wù)的企業(yè)項目實施中存在的瓶頸環(huán)節(jié)、認知誤區(qū)等,以企業(yè)整改 的視角拆解一家正常企業(yè)如何成功升級AEO認證。

企業(yè)認識到不僅僅適用于高級認證企業(yè)復審、重新申請,也適用于一般認證,適用于報關(guān)企業(yè)或其他行業(yè)的企業(yè)申請AEO認證參考,隨附的電子資料可以幫助企業(yè)建立全面認知。

參考資料:AEO認證 百度百科

藏龍臥虎     發(fā)表于 2022-03-22 07:44:45

CFP,是CFP資格認證體系的較高級。CFP資格證書是美國以及全世界公認的金融理財行業(yè)權(quán)威等級證書。

目前中國已經(jīng)成立了金融理財師標準委員會,把CFP相關(guān)考試和標準引入到中國,它采用兩級認證制度,即金融理財師AFP和國際金融理財師CFP,更切合中國本土特色。

CFA,是投資行業(yè)的“黃金標準”,號稱“全球金融第一考”。取得CFA認證,不僅有助于個人進入高薪金融行業(yè),也是職業(yè)晉升的重要保障。全球的雇主和傳媒都將CFA特許資格認證視為卓越的專業(yè)標準。

稀飯tx     發(fā)表于 2022-03-22 18:06:56

風險管理師

英文China Certified Risk Manager 縮寫CCRM

基于經(jīng)濟領(lǐng)域經(jīng)營管理和社會發(fā)展實際需要,系統(tǒng)掌握和運用現(xiàn)

代風險管理的理論,原則,技術(shù)和方法,對經(jīng)濟和社會各層面的風險,實現(xiàn)有效的管理和控制,從而支持與保障經(jīng)濟和社會發(fā)展目標得以實現(xiàn)的專業(yè)管理人員

第四條 申報及考評條件

助理風險管理師(具備以下條件之一者)

一,高等學校在校學生,經(jīng)助理風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會考試合格后.

二,具有大專以上學歷,經(jīng)助理風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會考試合格后.

風險管理師(具備以下條件之一者)

一,取得相關(guān)專業(yè)碩士學位,從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)風險

管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會考試合格后.

二,取得相關(guān)專業(yè)學士學位,從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會考試合格后.

三,具有大專學歷,從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會考試合格后.

四,具有助理風險管理師職業(yè)資格證書4年以上,經(jīng)風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會考試合格后.

高級風險管理師(具備以下條件之一者)

一,取得相關(guān)專業(yè)碩士以上(含碩士)學位或其他專業(yè)博士學位,

連續(xù)從事風險管理工作3年以上,有一定的工作成果(含研究成果,獎勵成果,論文著作),經(jīng)高級風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),并提交指定的論文或《風險評估報告》,經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會專家委員會評審合格后.

二,具有大專學歷或?qū)W士學位,連續(xù)從事風險管理工作8年以上,

經(jīng)高級風險管理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),并提交指定的

論文或《風險評估報告》,經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會專

家委員會評審合格后.

三,持有中級風險管理師職業(yè)資格證書4年以上,經(jīng)高級風險管

理師職業(yè)資格正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),并提交指定的論文或《風險

評估報告》,經(jīng)風險管理師職業(yè)資格認證管理委員會專家委員會評審

不回家的人     發(fā)表于 2022-03-23 06:57:59

法律分析:ISO認證體系即“ISO9000族標準”指由ISO/TC176制定的所有國際標準。TC176即ISO中第176個技術(shù)委員會,TC176專門負責制定質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)的標準。ISO/TC176早在1990年第九屆年會上提出了《90年代國際質(zhì)量標準的實施策略》,對1987版的ISO9000族標準分兩個階段進行修改:第一階段在1994年完成,第二階段在2000年完成。1994版ISO9000標準已被采用多年,有三個質(zhì)量保證標準通常被用來作為外部認證之用。

法律依據(jù):《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》 第十四條 國家根據(jù)國際通用的質(zhì)量管理標準,推行企業(yè)質(zhì)量體系認證制度。企業(yè)根據(jù)自愿原則可以向國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門認可的或者國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門授權(quán)的部門認可的認證機構(gòu)申請企業(yè)質(zhì)量體系認證。經(jīng)認證合格的,由認證機構(gòu)頒發(fā)企業(yè)質(zhì)量體系認證證書。 國家參照國際先進的產(chǎn)品標準和技術(shù)要求,推行產(chǎn)品質(zhì)量認證制度。企業(yè)根據(jù)自愿原則可以向國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門認可的或者國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門授權(quán)的部門認可的認證機構(gòu)申請產(chǎn)品質(zhì)量認證。經(jīng)認證合格的,由認證機構(gòu)頒發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量認證證書,準許企業(yè)在產(chǎn)品或者其包裝上使用產(chǎn)品質(zhì)量認證標志。

WK      發(fā)表于 2022-05-17 17:56:09

醫(yī)療器械認證包括產(chǎn)品安全認證和質(zhì)量管理體系認證。如果想要產(chǎn)品能順利通過CE認證,需要做好以下的工作;
1.收集與認證產(chǎn)品有關(guān)的歐盟技術(shù)法規(guī)和歐盟(EN)標準,通過消化、吸收、納入企業(yè)產(chǎn)品標準。
2.企業(yè)嚴格按照以上產(chǎn)品標準組織生產(chǎn),也就是把上述技術(shù)法規(guī)和EN標準的要求,貫徹到企業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)和生產(chǎn)制造的全過程。
3.企業(yè)必須按照ISO9000+ISO13485標準建和維護質(zhì)量體系,并取得ISO9000+ISO13485認證。詳情請登錄奧咨達了解更多

你不會明白l     發(fā)表于 2022-05-31 17:41:31

法律分析:ISO認證體系即“ISO9000族標準”指由ISO/TC176制定的所有國際標準。TC176即ISO中第176個技術(shù)委員會,TC176專門負責制定質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)的標準。ISO/TC176早在1990年第九屆年會上提出了《90年代國際質(zhì)量標準的實施策略》,對1987版的ISO9000族標準分兩個階段進行修改:第一階段在1994年完成,第二階段在2000年完成。1994版ISO9000標準已被采用多年,有三個質(zhì)量保證標準通常被用來作為外部認證之用。

法律依據(jù):《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》 第十四條 國家根據(jù)國際通用的質(zhì)量管理標準,推行企業(yè)質(zhì)量體系認證制度。企業(yè)根據(jù)自愿原則可以向國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門認可的或者國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門授權(quán)的部門認可的認證機構(gòu)申請企業(yè)質(zhì)量體系認證。經(jīng)認證合格的,由認證機構(gòu)頒發(fā)企業(yè)質(zhì)量體系認證證書。 國家參照國際先進的產(chǎn)品標準和技術(shù)要求,推行產(chǎn)品質(zhì)量認證制度。企業(yè)根據(jù)自愿原則可以向國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門認可的或者國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門授權(quán)的部門認可的認證機構(gòu)申請產(chǎn)品質(zhì)量認證。經(jīng)認證合格的,由認證機構(gòu)頒發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量認證證書,準許企業(yè)在產(chǎn)品或者其包裝上使用產(chǎn)品質(zhì)量認證標志。

沐子欒     發(fā)表于 2022-06-07 11:38:56

法律分析:ISO認證體系即“ISO9000族標準”指由ISO/TC176制定的所有國際標準。TC176即ISO中第176個技術(shù)委員會,TC176專門負責制定質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)的標準。ISO/TC176早在1990年第九屆年會上提出了《90年代國際質(zhì)量標準的實施策略》,對1987版的ISO9000族標準分兩個階段進行修改:第一階段在1994年完成,第二階段在2000年完成。1994版ISO9000標準已被采用多年,有三個質(zhì)量保證標準通常被用來作為外部認證之用。

法律依據(jù):《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》 第十四條 國家根據(jù)國際通用的質(zhì)量管理標準,推行企業(yè)質(zhì)量體系認證制度。企業(yè)根據(jù)自愿原則可以向國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門認可的或者國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門授權(quán)的部門認可的認證機構(gòu)申請企業(yè)質(zhì)量體系認證。經(jīng)認證合格的,由認證機構(gòu)頒發(fā)企業(yè)質(zhì)量體系認證證書。 國家參照國際先進的產(chǎn)品標準和技術(shù)要求,推行產(chǎn)品質(zhì)量認證制度。企業(yè)根據(jù)自愿原則可以向國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門認可的或者國務(wù)院市場監(jiān)督管理部門授權(quán)的部門認可的認證機構(gòu)申請產(chǎn)品質(zhì)量認證。經(jīng)認證合格的,由認證機構(gòu)頒發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量認證證書,準許企業(yè)在產(chǎn)品或者其包裝上使用產(chǎn)品質(zhì)量認證標志。

雨后彩虹     發(fā)表于 2022-06-07 11:46:44

陜西省企業(yè)聯(lián)合會傳達中國企業(yè)聯(lián)合會及中國企業(yè)家協(xié)會關(guān)于職業(yè)經(jīng)理人的資料:

本標準由通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準和若干專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準構(gòu)成。通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準在04版基礎(chǔ)上修訂而成,專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準為05年研發(fā)出的部分專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準。本標準發(fā)布后將替代04版標準。本標準增加了部分專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準。本標準的附錄是規(guī)范性附錄。

本標準屬行業(yè)標準,由職業(yè)經(jīng)理人資格認證(CPMQ)管理辦公室起草,職業(yè)經(jīng)理人資格認證(CPMQ)標準專家委員會提出,中國企業(yè)聯(lián)合會和中國企業(yè)家協(xié)會批準。本標準于2004年8月第一次發(fā)布,2005年5月第一次修訂。


1.職業(yè)體系


1.1職業(yè)經(jīng)理人定義

具備良好的品德和職業(yè)素養(yǎng),能夠運用所掌握的企業(yè)經(jīng)營管理知識以及所具備的經(jīng)營管理企業(yè)的綜合領(lǐng)導能力和豐富的實踐經(jīng)驗,為企業(yè)提供經(jīng)營管理服務(wù)并承擔企業(yè)資產(chǎn)保值增值責任,經(jīng)營管理業(yè)績突出的職業(yè)化的企業(yè)中高層經(jīng)營管理人員。


1.2職業(yè)特質(zhì)

職業(yè)經(jīng)理人按職業(yè)特質(zhì)劃分為:通用職業(yè)經(jīng)理人和專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人。

通用職業(yè)經(jīng)理人是指具備復合型經(jīng)營管理素質(zhì),能夠主持企業(yè)全面領(lǐng)導工作并對出資人負責,或能夠主持企業(yè)某一經(jīng)營單位及企業(yè)綜合部門領(lǐng)導工作,對其直接領(lǐng)導負責,符合相應(yīng)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準的企業(yè)主要領(lǐng)導人或經(jīng)營單位領(lǐng)導人(例如:董事局主席、董事長、CEO、總經(jīng)理、廠長、經(jīng)營單位經(jīng)理等)以及企業(yè)綜合部門領(lǐng)導人(例如:企業(yè)辦公室、總經(jīng)理辦公室、企業(yè)管理部門、戰(zhàn)略規(guī)劃部門、經(jīng)營計劃部門等綜合部門經(jīng)理、副經(jīng)理等)。

專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人(包括企業(yè)策劃職業(yè)經(jīng)理人、采購職業(yè)經(jīng)理人、物流職業(yè)經(jīng)理人、營銷職業(yè)經(jīng)理人、公關(guān)職業(yè)經(jīng)理人、廣告職業(yè)經(jīng)理人、財務(wù)職業(yè)經(jīng)理人、客戶服務(wù)職業(yè)經(jīng)理人、質(zhì)量職業(yè)經(jīng)理人、生產(chǎn)職業(yè)經(jīng)理人、行政職業(yè)經(jīng)理人、人力資源職業(yè)經(jīng)理人、信息職業(yè)經(jīng)理人等)是指具備專業(yè)型經(jīng)營管理素質(zhì),能夠擔任企業(yè)某一專業(yè)方面領(lǐng)導工作或擔任企業(yè)某一專業(yè)部門領(lǐng)導工作,對其直接領(lǐng)導負責,符合相應(yīng)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準的企業(yè)分管專業(yè)領(lǐng)導人(例如:董事局副主席、副董事長、董事、副總經(jīng)理、副廠長等)或?qū)I(yè)部門領(lǐng)導人(例如:××專業(yè)部門經(jīng)理、副經(jīng)理等)。


1.3職業(yè)等級

職業(yè)經(jīng)理人按等級劃分為:準(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人、(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人和高級(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人三個等級。


2.申報條件


2.1準(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人

職業(yè)經(jīng)理人資格認證的導向性級別。

(1)有愿望從事職業(yè)經(jīng)理人事業(yè)的大專院校畢業(yè)生、部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部及其他社會求職人員,取得國家承認的大專以上學歷,經(jīng)認證培訓機構(gòu)培訓達到規(guī)定學時數(shù),并取得認證培訓合格證書。

(2)在職的一般企業(yè)經(jīng)營管理人員,取得國家承認的中專以上學歷,從事企業(yè)管理崗位工作滿兩年,經(jīng)認證培訓機構(gòu)培訓達到規(guī)定學時數(shù),并取得認證培訓合格證書。

符合(1)或(2)申報條件之一即可。


2.2(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人

職業(yè)經(jīng)理人資格認證的中等級別。

(1)取得國家承認的大專以上學歷,具有中級以上職稱,從事企業(yè)管理崗位工作滿十年,其中申報通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備三年以上從事企業(yè)綜合部門經(jīng)理級以上管理崗位工作經(jīng)歷;申報專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備三年以上從事企業(yè)本專業(yè)部門經(jīng)理級以上管理崗位工作經(jīng)歷,經(jīng)認證培訓機構(gòu)培訓達到規(guī)定學時數(shù),并取得認證培訓合格證書。

(2)取得準(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人資格認證證書,具有中級以上職稱,從事企業(yè)管理崗位工作滿八年,其中申報通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備兩年以上從事企業(yè)綜合部門經(jīng)理級以上管理崗位工作經(jīng)歷;申報專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備兩年以上從事企業(yè)本專業(yè)部門經(jīng)理級以上管理崗位工作經(jīng)歷,經(jīng)認證培訓機構(gòu)培訓達到規(guī)定學時數(shù),并取得認證培訓合格證書。

符合(1)或(2)申報條件之一即可。


2.3高級(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人

職業(yè)經(jīng)理人資格認證的高等級別。

(1)取得國家承認的大專以上學歷,具有高級以上職稱,從事企業(yè)管理崗位工作滿十五年,其中申報高級通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備五年以上從事企業(yè)總經(jīng)理級或經(jīng)營單位經(jīng)理級管理崗位工作經(jīng)歷;申報高級專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備五年以上從事企業(yè)本專業(yè)副總經(jīng)理級或經(jīng)營單位本專業(yè)副經(jīng)理級以上管理崗位工作經(jīng)歷,經(jīng)認證培訓機構(gòu)培訓達到規(guī)定學時數(shù),并取得認證培訓合格證書。

(2)取得(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人資格認證證書,具有高級以上職稱,從事企業(yè)管理崗位工作滿十年,其中申報高級通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備三年以上從事企業(yè)總經(jīng)理級或經(jīng)營單位經(jīng)理級管理崗位工作經(jīng)歷;申報高級專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證須具備三年以上從事企業(yè)本專業(yè)副總經(jīng)理級或經(jīng)營單位本專業(yè)副經(jīng)理級以上管理崗位工作經(jīng)歷,經(jīng)認證培訓機構(gòu)培訓達到規(guī)定學時數(shù),并取得認證培訓合格證書。

符合(1)或(2)申報條件之一即可。


2.4經(jīng)營管理業(yè)績

(1)經(jīng)營管理業(yè)績作為申報(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人及高級(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人的必要條件,申報準(通用或?qū)I(yè))職業(yè)經(jīng)理人無經(jīng)營管理業(yè)績要求。

(2)申報通用職業(yè)經(jīng)理人要求其本人在任企業(yè)主要領(lǐng)導人或綜合部門領(lǐng)導人期間有突出的經(jīng)營管理業(yè)績;申報專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人要求其本人在任企業(yè)某一專業(yè)方面領(lǐng)導人或在任企業(yè)某一專業(yè)部門領(lǐng)導人期間有突出的經(jīng)營管理業(yè)績。經(jīng)營管理業(yè)績評價辦法另付。


2.5特殊貢獻人才

在企業(yè)經(jīng)營管理活動中,具備國家級重大創(chuàng)新、經(jīng)營業(yè)績特別突出、對社會有重大貢獻,主持企業(yè)全面領(lǐng)導工作的特殊貢獻人才,在按規(guī)定完成經(jīng)驗總結(jié)的基礎(chǔ)上,經(jīng)地方或行業(yè)認證管理機構(gòu)推薦,中國企業(yè)聯(lián)合會職業(yè)經(jīng)理人資格認證管理辦公室調(diào)查論證,報職業(yè)經(jīng)理人資格認證領(lǐng)導機構(gòu)審定,授予高級職業(yè)經(jīng)理資格。


3.基本要求


3.1品德要求

要 素 基本內(nèi)容

忠誠心 忠于祖國、忠于人民、忠于職業(yè)經(jīng)理人事業(yè)

事業(yè)心 具有強烈的事業(yè)進取心和奉獻精神,把做職業(yè)經(jīng)理人作為事業(yè)追求的目標

責任心 能夠承擔企業(yè)責任及社會責任,對出資人負責,對職工負責,認真履行崗位職責

進取心 始終保持積極向上的心態(tài),不滿足現(xiàn)狀,勇于變革

自信心 對于自己所從事的事業(yè)有堅定的信念,善于發(fā)現(xiàn)自己的才能,有客觀的自我評價,

并以已之長創(chuàng)造性開展工作

公平心 實事求是,堅持真理,平等待人,不分親疏,一視同仁

同情心 勤于和善于體察人情,關(guān)心和尊重他人,樂于幫助弱者和弱勢群體,熱衷于社會公

益事業(yè)

親和力 平易近人,善于交往,凝聚力、號召力強

自制力 有較強的心理承受能力,對自己的言行、情感有較強的自我控制能力

勤 奮 勤于學習,勤于理解,勤于實踐,勤于總結(jié)

果 敢 有勇有謀,敢于決斷,善于決斷

寬 容 心胸開闊,能容忍別人對自己的不滿,能與持不同意見者共事

意 志 具有堅忍不拔的意志及對事業(yè)執(zhí)著的追求,不畏懼艱難險阻,不懼怕挫折,善于在

逆境中尋求發(fā)展的機會

合 作 能配合他人,能使他人配合自己,能融入團隊,對團隊目標和戰(zhàn)略有共同的理解

誠 信 具有良好的職業(yè)道德,講信用,守承諾,言必行,行必果


3.2基礎(chǔ)知識要求

學 科 基本內(nèi)容

商法/經(jīng)濟法 了解經(jīng)濟法學的基本原理、掌握市場主體法、市場運行法、宏觀調(diào)控法以及經(jīng)濟

監(jiān)督法的內(nèi)容,熟悉宏觀經(jīng)濟政策

經(jīng)濟學 了解經(jīng)濟學的基本原理及市場經(jīng)濟在社會發(fā)展中的地位和作用,掌握市場經(jīng)濟運

行的規(guī)律

管理學 了解企業(yè)管理活動的基本原理,熟悉管理的職能和性質(zhì),掌握管理的原理、方法

和手段

組織行為學 了解組織行為學基本原理,個體、群體和結(jié)構(gòu)等組織行為的決定因素以及組織文

化的形成,掌握組織結(jié)構(gòu)設(shè)計,組織變革方法

戰(zhàn)略管理 了解戰(zhàn)略管理原理,掌握戰(zhàn)略分析方法、戰(zhàn)略選擇技巧、戰(zhàn)略制定程序、戰(zhàn)略管

理種類、層次、要素、戰(zhàn)略實施及控制

人力資源

管理 了解現(xiàn)代人力資源管理的基本理論,掌握人力資源開發(fā)與應(yīng)用的方法及手段、員

工培訓與考核、薪酬設(shè)計與管理

營銷管理 了解市場營銷理論、知識和方法,掌握市場營銷環(huán)境分析,研究市場購買行為,

制定營銷組合決策

生產(chǎn)與運作管理 了解生產(chǎn)與運行管理的基本原理,掌握生產(chǎn)運行決策,生產(chǎn)運行系統(tǒng)設(shè)計和操作

財務(wù)管理 了解財務(wù)管理的基本原理,掌握財務(wù)預算與決算編制,熟悉財務(wù)分析和控制

資本運營 了解資本運營的功能,掌握資本運營的環(huán)境,資本運營與生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)系以及合

理利用資本運營的方法

創(chuàng)新管理 了解創(chuàng)新管理的原理,掌握創(chuàng)新管理戰(zhàn)略的制訂,創(chuàng)新內(nèi)容、方法與手段以及創(chuàng)

新績效評估

企業(yè)國際

化經(jīng)營 了解企業(yè)國際化經(jīng)營中可能發(fā)生的問題,掌握企業(yè)國際化經(jīng)營的方法及解決問題

的對策


3.3基本能力要求

要 素 基本內(nèi)容

學習能力 在企業(yè)經(jīng)營活動中能主動的吸取新理念,新知識、新技術(shù)、新方法及新手段,并

加以利用

寫作能力 能使文字組織系統(tǒng)化、規(guī)范化、條理化,能夠很好的完成總結(jié)、報告、策劃書等

的寫作

語言表達

能力 能有效表述自己的思想、觀點、意見、建議,善于誘導和勸導對方,既能得到上

級欣賞又能贏得下屬,起到鼓動的作用

思維能力 善于進行創(chuàng)造性思維,能舉一反三,對企業(yè)的發(fā)展能不斷發(fā)現(xiàn)新問題,解決新問

題,想出新的思路,找出新的方法

想象能力 有創(chuàng)造力、富有好奇心,對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與計劃能有超前認識

認知能力 在企業(yè)經(jīng)營活動中善于將問題看透并找出解決方案,善于分析資料和大量信息,

對自身及本企業(yè)有足夠認識,善于解決復雜的問題

觀察能力 善于通過觀察分析事物的本質(zhì),能由表及里發(fā)現(xiàn)事物本質(zhì)的內(nèi)在聯(lián)系,揭示事物

的發(fā)展規(guī)律

應(yīng)變能力 面對瞬息萬變的環(huán)境能應(yīng)付各種突發(fā)情況,并迅速做出正確判斷選擇解決問題的

辦法

決斷能力 能對事物進行正確判斷,并能以自身魄力做出正確決策

督導能力 善于指揮下屬,善于培訓下屬,引導下屬按既定工作目標完成任務(wù)

以上適用各職業(yè)特質(zhì)及各職業(yè)等級的職業(yè)經(jīng)理人

簡單的云彩茍     發(fā)表于 2022-07-14 16:55:21

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